- Email: contato@monteiroakl.com.br
Bancário, o trabalho te adoeceu, e agora?
Bancário, trabalhar enquanto está doente é uma tarefa muito difícil. Porém, muitos profissionais optam por não se afastar do banco para não serem taxados de irresponsáveis ou para não se sentirem desmotivados. No entanto, o que a maioria não entende é que o próprio trabalho pode ter causado a doença.
Saiba mais: Estresse ocupacional cresce entre os bancários
Neste post, você vai ver:
- O que são as doenças ocupacionais?
- Bancário, como agir caso tenha adoecido em função do trabalho?
- Como um advogado pode ajudar?
Clique no botão abaixo e descubra as provas para comprovar que sua doença é ocupacional!
O que são as doenças ocupacionais?
As doenças ocupacionais são aquelas que acontecem justamente em função do trabalho. Existem algumas doenças que são específicas de determinadas profissões. E elas podem ocorrer independentemente do que o gestor fizer para impedir esses males.
Quando as doenças ocupacionais acontecem, o melhor a fazer é procurar um médico. O profissional vai indicar o melhor caminho a seguir. Em alguns casos, vai ser preciso afastar-se do trabalho, afinal, não é possível se recuperar no ambiente que lhe adoeceu.
Não relute quanto ao afastamento na hipótese de você estar doente em função do próprio trabalho. Por isso, você pode se afastar com a consciência limpa para voltar totalmente recuperado e com todo o gás.
Durante esse momento de afastamento, você poderá receber o benefício por incapacidade temporária para garantir um auxílio financeiro na recuperação.
Quando retornar ao trabalho, você ainda terá 12 meses de estabilidade garantidos pela legislação. Assim, você pode se afastar e se recuperar sem a preocupação de voltar e estar sem o seu emprego.
Leia também: Ler/Dort – o mal que afeta os bancários
Bancário, como agir caso tenha adoecido em função do trabalho?
Ao adoecer em função do trabalho, a primeira coisa a fazer é procurar ajuda médica para recuperar a saúde. Em seguida, é preciso tentar entender porque a doença aconteceu.
Conforme explicamos no tópico anterior, a doença ocupacional pode ocorrer mesmo que a empresa tome todas as medidas necessárias para evitá-la. Porém, em alguns casos, não é isso que acontece.
Cabe ao empregador seguir a legislação trabalhista para evitar ao máximo que os funcionários adoeçam em função do trabalho. Quando o banco não segue à risca a lei, e essa irregularidade causa ou agrava a doença ocupacional, é recomendado procurar um advogado.
Pense comigo: você ficou doente, se afastou e se recuperou, certo? Todavia, vai voltar para o mesmo ambiente irregular que te adoece. O que vai acontecer? A tendência é aumentar a probabilidade de que você adoeça novamente e, desta vez, pode ter consequências ainda mais graves.
Por isso, é preciso agir para que a situação mude e para que você, bancário, possa estar em um ambiente de trabalho sadio. Para isso, é fundamental a orientação de um advogado especialista.
Leia também: 3 sinais de que o banco tem responsabilidade em sua doença
Como um advogado pode ajudar?
O advogado é a pessoa ideal para entrar em contato com o banco, expor a situação e iniciar o diálogo para que a situação na instituição seja reajustada, com vistas ao seu retorno ao trabalho.
Além disso, caso a sua doença tenha sido causada por irregularidades no âmbito do banco, é possível que você, bancário, receba indenização trabalhista devido aos danos ocasionados pelas condições de trabalho.
Mas, para isso, é preciso conversar com um advogado especialista em Direito do Trabalho e que, de preferência, tenha experiência em atuar auxiliando bancários, tendo em conta as particularidades jurídicas ligadas a esta categoria de profissionais.
Clique agora no botão abaixo para conversar comigo sobre o seu caso!
play youtube,
xhamster,
xvideos,
xvideos,
porn,
hentai,
porn,
xnxx,
xxx,
tiktok download,
MP3 download,
javHD,
How To Superscript In Google Docs,
hentai,
Download Mp3,
xxxfuck,
OAB/RO 3905 • Advogada com 12 anos de atuação • Gestora estratégica do escritório Monteiro Akl • Co-autora do livro “Encorajem-se com profissionais do Direito” • Pós-graduada em Advocacia Trabalhista • Doutora em Ciências Jurídicas e Sociais • Presidente da Comissão da Mulher Advogada na OAB/RO • Diretora Tesoureira da Escola Superior da Advocacia – OAB-ESA/RO
Related Articles
OAB/RO 3905 • Advogada com 12 anos de atuação • Gestora estratégica do escritório Monteiro Akl • Co-autora do livro “Encorajem-se com profissionais do Direito” • Pós-graduada em Advocacia Trabalhista • Doutora em Ciências Jurídicas e Sociais • Presidente da Comissão da Mulher Advogada na OAB/RO • Diretora Tesoureira da Escola Superior da Advocacia – OAB-ESA/RO